Neste mundo novo e imprevisível, confiar em abordagens de liderança genéricas e tradicionais não será suficiente para acompanhar as demandas em evolução dos negócios. O mundo do trabalho mudou para sempre, criando uma necessidade de melhores ferramentas para líderes e gerentes usarem se quiserem impulsionar o sucesso. As organizações estão Leia mais…
Desenvolver habilidades que sejam valiosas para o futuro é um fator importante se você quiser garantir uma carreira de sucesso. O rápido desenvolvimento em tecnologia está fazendo com que a maneira como as organizações operam mude rapidamente, tornando diferentes conjuntos de habilidades mais populares e em demanda no local de Leia mais…
Em quase todos os empregos, há certas habilidades necessárias para um bom desempenho que podem variar de posição para posição. No entanto, há algumas habilidades que podem não ser mencionadas diretamente pelo seu recrutador, apesar de serem fundamentais. As organizações corporativas criaram várias sessões como parte da “entrevista baseada em Leia mais…
Saber como avaliar as habilidades de um candidato é essencial no recrutamento. As pessoas costumam falar sobre know-how e habilidades sociais, ou habilidades comportamentais e técnicas. Há alguns anos, os departamentos de Recursos Humanos vêm usando os termos bem conhecidos hard skills e soft skills. Mas você já ouviu falar Leia mais…
É fundamental o papel do feedback entre os colaboradores de uma organização e, por isso, não deve ser subestimado. Na verdade, os funcionários normalmente contam com esse mecanismo para saber se seu desempenho está alinhado com a visão da organização e se eles estão atendendo às expectativas. Sem feedback, os Leia mais…
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