Transforme dados em informações com Menvie IA!
A Menvie.IA é a única Generative IA que lê milhares de feedbacks e entrega insights valiosos para tomada de decisão sobre Gestão de Pessoas.
18.000+ gerentes, líderes de equipe e analistas de RH utilizam diariamente.
Centenas de empresas confiam nas soluções da Menvie!
Insights valiosos para uma gestão de pessoas humanizada e estratégica.
Os colaboradores são o ativo mais valioso de uma organização. Entender o que as pessoas pensam, como elas se sentem e alinhar esta expectativa com os objetivos da organização pode ser uma tarefa difícil.
Análise de dados do Glassdoor como você jamais imaginou
A MenvieIA transforma comentários do Glassdoor em dados analíticos, oferecendo:
- Categorização dos comentários negativos e positivos
- Conversão automática de texto em gráficos e estatísticas
- Análise de sentimentos com classificação por score
- Identificação dos principais adjetivos usados nas avaliações
- Monitoramento contínuo da percepção da marca empregadora
Ganhe rapidez na compreensão do que colaboradores e ex-funcionários realmente pensam, obtendo insights valiosos para aprimorar a gestão de pessoas e processos de contratação.
Monitoramento em tempo real da percepção da marca
Monitore a reputação da sua empresa como empregadora a qualquer momento.
Com MenvieIA você potencializa a análise de dados externos, gerando uma percepção sólida sobre a Marca Empregadora.
Porque isso é importante?
Compreendendo o que as pessoas pensam sobre a empresa você poderá:
- Tomar melhores decisões sobre pessoas
- Contratar de forma assertiva
- Reduzir taxas de turnover com perda indevida de talentos
- Medir employer experience
Ferramentas indispensáveis para todos os setores da sua empresa!
Com MenvieIA fazemos a leitura de qualquer dado dissertativo, interno e externo e transformamos estas informações em estatísticas e gráficos, através da análise dos sentimentos presentes nestas redações.
Está Perdendo Talentos por problemas que você desconhecia?
Os colaboradores falam, ou melhor, eles escrevem…
Talvez hoje você não tenha tempo hábil para ler.
- Leva semanas para analisar as pesquisas de clima
- Só descobre os problemas quando eles viram crise
- Percebe o baixo engajamento mas não sabe o que fazer para motivar os colaboradores
E se você pudesse saber EXATAMENTE o que pensam sobre sua empresa em 5 minutos? Com a Generative IA da Menvie agora você PODE!
Implantação simples, informações em poucos cliques.
Gere automaticamente nuvens de palavras e sumarização de conteúdo, com base nestas similaridades e sentimentos relacionados.
Análise de Sentimento com IA
Com o uso de GenAI potencializamos a leitura dos sentimentos identificados nas redações, gerando insights valiosos!
Detecte com precisão a emoção e intenção do colaborador, extraindo dados de sentimento através de uma tecnologia avançada e pensada especialmente para gestão de pessoas. Conheça alguns sentimentos:
Recomendação do Candidato Ideal para Vagas Internas
Analise indicadores e similaridades no perfil dos colaboradores desligados com candidatos atuais, prevendo riscos e potencial de sucesso com base em dados reais de recomendação e regressão logística.
- Descubra o potencial para assumir cargos de liderança
- Descubra a probabilidade de turnover ou demissão
Antecipe o risco de Turnover e Baixo Engajamento de Colaboradores
Nossa IA avalia e cruza o desempenho e histórico dos colaboradores demitidos com colaboradores atuais, identificando similaridades nos comportamentos para sinalizar aqueles com maior risco de desligamento.
Essa IA permite que você tome decisões proativas, melhorando o engajamento na sua equipe e diminuindo a taxa de turnover.
Gestão de Pessoas Humanizada com uso de IA, é possível com Menvie.IA
Os processos de Avaliação de desempenho por Competências, Pesquisas de Clima e Rodadas de Feedback, não serão mais iguais! Ao invés de fazer perguntas afirmativas você poderá fazer perguntas abertas e permitir que as pessoas se expressem livremente e nós transformamos estes dados em estatísticas.
Veja o que dizem os clientes da Menvie
18.000+ gerentes, líderes de equipe e analistas de RH utilizam diariamente.
Perguntas Frequentes:
Algumas das principais dúvidas de nossos usuários.
Como a IA da Menvie pode ajudar minha empresa?
A Menvie.IA automatiza a análise de dados de gestão de pessoas, ajudando a prever turnover, entender o clima organizacional, mapear sentimentos de colaboradores.
Os dados dos colaboradores estão seguros na plataforma?
Sim! A Menvie.IA adota protocolos avançados de segurança e criptografia para garantir a proteção total dos seus dados, seguindo todas as diretrizes de privacidade e conformidade com a LGPD.
Como a IA consegue prever o risco de turnover e baixo engajamento?
A ferramenta pode substituir a análise humana no RH?
Não! A IA complementa a análise humana, oferecendo insights baseados em dados para que os gestores possam tomar decisões mais estratégicas e proativas, sem substituir o olhar humano no processo.
Quais tipos de dados a IA analisa nas pesquisas de clima?
A Menvie.IA identifica sentimentos e padrões em comentários realizados, transformando essas informações em indicadores acionáveis.
Quanto tempo leva para implementar a Menvie.IA na minha empresa?
A implementação ocorre em 72h úteis.
A Menvie.IA funciona apenas para grandes empresas?
Não! Nossa solução é escalável e atende empresas de todos os portes, desde startups até grandes corporações, com um preço acessível e planos ajustáveis à sua necessidade.
A IA precisa ser treinada ou já vem pronta para uso?
A IA foi treinada em mais de 25 sentimentos além da leitura de milhares de redações que contribuíram para o desenvolvimento de uma solução robusta, simples e muito eficiente!
Apesar de já possuir dados suficientes para análise e tratamento das informações, o Software permite ao usuário o envio de feedbacks à IA, com objetivo de aprimorar o aprendizado da máquina e potencializar os resultados da solução.
Não basta apenas encontrar os melhores candidatos. Para uma gestão eficiente de talentos é preciso conhecer habilidades interpessoais e entender em que posição elas terão melhor desempenho, produtividade e satisfação.
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